18年的管理(lǐ)實戰經驗

10多(duō)年來一直為(wèi)企業提供培養管理(lǐ)者的解決方案

近2年來親自帶領新(xīn)生代員工(gōng)團隊實操落地項目

多(duō)年來一直運用(yòng)沙盤、引導技(jì )術等方式講授課程

曾任：汽車(chē)後市場平台公(gōng)司上海總經理(lǐ)

曾任：美國(guó)上市公(gōng)司運營總監\商(shāng)學(xué)院院長(cháng)

現任：多(duō)家商(shāng)學(xué)院、培訓機構特聘培訓師

擅長(cháng)領域

用(yòng)創新(xīn)的管理(lǐ)方式、遊戲化的思維、實效性的工(gōng)具(jù)，幫助企業培養各級管理(lǐ)者，提升其

領導與管理(lǐ)能(néng)力，從而提升組織績效、解決實際問題、實現組織健康發展。

 課程特色

創新(xīn)、系統、工(gōng)具(jù)、實操、體(tǐ)驗

曆經6次叠代升級，符合當下管理(lǐ)需求，累計培訓企業超過1000家

課程好評率高達90%以上，組織績效平均提升20%

課程前期運用(yòng)咨詢式的方法調研

課程中(zhōng)運用(yòng)思維突破、重塑、工(gōng)具(jù)等充分(fēn)調動學(xué)員的思維、情感、潛意識，增強培訓效果

課程後期根據企業需求進行落地跟蹤與輔導，将知識轉化為(wèi)績效

内容均以提高實際操作(zuò)能(néng)力為(wèi)主導，打破傳統的培訓模式，使其真正做到知行合一